selección de personal

¡Cuántas veces hemos escuchado o repetido esta frase!

“Los pingos se ven en la cancha” es una afirmación muy común utilizada en los ambientes de trabajo, y surge de la creencia que la forma más efectiva de verificar la competencia de una persona es dejándola librada al azar y que se desenvuelva de la mejor manera que encuentre en un entorno nuevo.

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Quién no se ha preguntado alguna vez si “la gente es… o se hace”.

Ante los cambios del mercado, muchos líderes de empresas han sabido hacer las adaptaciones necesarias, modificando incluso sus productos tecnológicamente, para seguir desarrollando sus operaciones. Sin embargo, frente a los cambios de la industria laboral, la añoranza se hace eco del pasado condicionando toda oportunidad de gestión posible.

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