Responsable de Gestión de Talento (Búsqueda Cubierta)

Área Empresas
Belgrano
Publicado hace 2 años

Nuestro Cliente, importante Constructora ubicada en Belgrano nos encomendó la Búsqueda de un Responsable de Gestión de Talento.

  • Principales responsabilidades
  • Gestión
  • Cultura Organizacional. Procesos de análisis y cambio orientados a resultados. Clima.
  • Gestión del Desempeño. Planificar y ejecutar evaluaciones de seguimiento, desempeño, potencial y egreso.
  • Política de Beneficios. Planear y gestionar esquemas de beneficios flexibles.
  • Empleos
  • Planificar y ejecutar los procesos de búsqueda y selección de talentos, conforme las competencias requeridas por la organización.
  • Planificar y llevar a cabo el programa de Inducción y Bienvenida del personal que ingresa a la empresa.
  • Comunicación
  • Planificar y ejecutar el proceso de comunicación interna para toda la compañía y redes sociales.
  • Armar el Plan Anual y Agenda de Comunicaciones.
  • Capacitación y Desarrollo
  • Detectar necesidades de capacitación, acompañando las necesidades del negocio.
  • Diseñar capacitaciones. Elaborar el Plan Anual de Capacitación, armado de Presupuesto y seguimiento.
  • Planificar y establecer planes de desarrollo integrales, de transferencia de conocimiento, carrera y promociones internas.
  • Coordinar los planes de Jóvenes Profesionales y Personal de Alto Potencial.
  • Competencias valoradas
  • Habilidad de comunicación oral y escrita.
  • Proactividad y orientación a resultados.
  • Liderazgo y conducción de equipos.
  • Capacidad y entusiasmo por compartir buenas prácticas y experiencia.
  • Requisitos del puesto
  • Licenciado en Recursos Humanos.
  • 5 años de experiencia en posiciones similares, preferentemente desarrollada dentro del rubro de la ingeniería y construcción, oil & gas y/o minería.
  • Manejo avanzado de paquete Office.
  • Conocimientos de Plataformas e-learning.
  • Interés y conocimiento en innovación y gestión del cambio.
  • Excelentes condiciones de contratación + prepaga + beneficios recreativos.
  • Modalidad de trabajo mixta: Presencial – Home Office.
  • Si estás en búsqueda de un nuevo desafío profesional ¡postulate aquí!, adjuntando tu CV y tus expectativas de Remuneración. ¡Muchas gracias!

Características del empleo

Categoría de empleoResponsable de Gestión de Talento

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